Maîtriser et optimiser la gestion d'actifs solaires

• Connaissances de base des technologies photovoltaïques
• Expérience dans l'exploitation ou le financement de projets ENR
• Notions de gestion de projet.

1. Distinguer les rôles de la gestion d'actifs et de l'O&M

• Rôles respectifs : pilotage stratégique côté AM, exécution opérationnelle côté O&M
• Points d'interface et complémentarité entre les deux fonctions
• Organisation des équipes et répartition des responsabilités

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2. Appliquer les exigences d'exploitation au quotidien

• Contraintes réseau et relations avec le gestionnaire de réseau
• Surveillance des installations et monitoring en temps réel
• Accès aux sites et sécurisation des interventions
• Conformité aux codes réseau et aux exigences techniques
• Interlocuteurs clés et accès aux systèmes SCADA et OEM

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3. Mettre en œuvre une stratégie de maintenance performante

• Bonnes pratiques de maintenance préventive et corrective
• Pilotage stratégique des pièces de rechange et des stocks
• Premiers pas vers la maintenance prédictive

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4. Calculer et fiabiliser les indicateurs de performance

• Disponibilité technique et disponibilité contractuelle
• Méthodes de calcul des indicateurs de performance
• Fiabilisation des données et validation des mesures
• Audits et contrôles qualité

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5. Utiliser les outils de gestion et de suivi

• Plateformes de monitoring : SCADA et hypervision
• Analyse de performance et reporting automatisé
• Suivi de la conformité réglementaire et documentaire
• Cybersécurité et protection des données
• Documentation technique et capitalisation du retour d'expérience

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6. Piloter un parc solaire sur l'ensemble de son cycle de vie

• Gouvernance : comités de suivi et tableaux de bord
• Identification et maîtrise des risques d'exploitation
• Reporting technique et financier auprès des parties prenantes
• Planification budgétaire et optimisation des investissements
• Fin de vie de l'actif : revamping, repowering et démantèlement

• Modules e-learning combinant vidéos pédagogiques et séquences interactives.
• Classe virtuelle de questions-réponses, optionnelle, animée par un expert Campus ENR.
• Contenu construit à partir de la pratique de marché, directement applicable en entreprise.
• Supports pédagogiques téléchargeables, accessibles pendant toute la durée d'accès à la plateforme.

• Les prérequis sont déclaratifs ; un profil correspondant au public visé est recommandé pour tirer pleinement parti du parcours.
• Évaluation des acquis : évaluation des connaissances en début de parcours, QCM jalonnant les modules et évaluation finale en ligne.
• Évaluation de la satisfaction : questionnaire de satisfaction à chaud et à froid.
• Sanction de la formation : attestation de fin de formation, complétée d'un certificat de réalisation pour l'organisme financeur si nécessaire.
• Relevés de connexion, temps passé et taux de complétion extraits de la plateforme (LMS).
• Relevés de connexion horodatés pour la classe virtuelle.
• Cette formation est proposée depuis peu et aucune session n'est encore achevée. Les indicateurs de résultats seront publiés dès la première session terminée. À titre indicatif, sur l'ensemble de nos formations, période du 20/09/2024 au 30/06/2026 : taux de satisfaction 92,3 %, taux de recommandation 97,7 %.

• Formation dispensée à distance (FOAD), suivie en autonomie via notre plateforme de e-learning ou le LMS du client.
• Accès individuel et confidentiel à la plateforme pendant la durée d'accès propre à chaque formation.
• Pas de limite d'effectif : chaque apprenant suit le parcours à son rythme.
• Accessibilité aux personnes en situation de handicap :
  
  • Nos formations peuvent être adaptées quel que soit le format.
  • Contactez notre référent handicap pour tout besoin d'aménagement : Maxime Hannedouche - maxime.hannedouche@campusenr.com - réponse sous 48 h ouvrées ; nous étudions la faisabilité avec vous et, le cas échéant, vous orientons vers les acteurs compétents (MDPH, Agefiph IDF, Cap Emploi, FAGERH).