Évaluer le raccordement et l'accès réseau d'un projet BESS

• Une connaissance des fondamentaux du stockage par batteries (puissance et énergie, niveaux de tension, empilement de revenus), telle que couverte par la formation "Comprendre les fondamentaux du stockage par batteries BESS", est recommandée ; ces repères sont rappelés en ouverture.
• La mécanique des contrats de floor est détaillée dans la formation "Construire et sécuriser les revenus d'un projet BESS".
• Aucun prérequis de génie électrique ni de modélisation financière n'est nécessaire.

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Partie 1 - Puissances, seuils de tension et comptage

• Distinguer puissance installée et puissance de raccordement et ce que chacune commande
• Expliquer la sommation PV + stockage et l'effet du couplage AC ou DC sur le seuil HTA
• Distinguer le bridage statique du bridage dynamique
• Situer l'échelle des tensions, la bascule Enedis / RTE et les schémas de comptage

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Partie 2 - Régime juridique, S3REnR et file d'attente

• Décrire le régime du branchement et de l'extension et le périmètre à la charge du stockeur
• Analyser l'état des files d'attente et l'arbitrage du poste source privé

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Partie 3 - Offres, parcours et coûts de raccordement

• Comparer l'offre de référence, l'offre optimisée standard ou à gabarit et l'ORA-MP
• Situer les jalons du parcours côté RTE et côté Enedis et le moment où la capacité est réservée
• Expliquer la contrainte de rampe en HTA et son effet sur la puissance valorisable
• Évaluer les ordres de grandeur de coûts

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Partie 4 - TURPE 7 et tarification contracyclique

• Décrire la structure et les évolutions du TURPE
• Interpréter la logique contracyclique par nœud de consommation ou d'injection

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Partie 5 - Raccordement flexible et limitations

• Décrire une limitation de raccordement
• Distinguer les limitations temporaires ou permanentes, préventives ou curatives

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Partie 6 - Impact business case et mitigation

• Interpréter les résultats de modélisation
• Distinguer la limitation externe du gestionnaire de la limitation interne d'un projet hybride
• Comparer les leviers de mitigation et le risque de pénalités sur les services système

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• Modules e-learning combinant vidéos pédagogiques et séquences interactives.
• Classe virtuelle de questions-réponses, optionnelle, animée par un expert Campus ENR.
• Contenu construit à partir de la pratique de marché, directement applicable en entreprise.
• Supports pédagogiques téléchargeables, accessibles pendant toute la durée d'accès à la plateforme.

• Les prérequis sont déclaratifs ; un profil correspondant au public visé est recommandé pour tirer pleinement parti du parcours.
• Évaluation des acquis : évaluation des connaissances en début de parcours, QCM jalonnant les modules et évaluation finale en ligne.
• Évaluation de la satisfaction : questionnaire de satisfaction à chaud et à froid.
• Sanction de la formation : attestation de fin de formation, complétée d'un certificat de réalisation pour l'organisme financeur si nécessaire.
• Relevés de connexion, temps passé et taux de complétion extraits de la plateforme (LMS).
• Relevés de connexion horodatés pour la classe virtuelle.
• Cette formation est proposée depuis peu et aucune session n'est encore achevée. Les indicateurs de résultats seront publiés dès la première session terminée. À titre indicatif, sur l'ensemble de nos formations, période du 20/09/2024 au 30/06/2026 : taux de satisfaction 92,3 %, taux de recommandation 97,7 %.

• Formation dispensée à distance (FOAD), suivie en autonomie via notre plateforme de e-learning ou le LMS du client.
• Accès individuel et confidentiel à la plateforme pendant la durée d'accès propre à chaque formation.
• Pas de limite d'effectif : chaque apprenant suit le parcours à son rythme.
• Accessibilité aux personnes en situation de handicap :
  
  • Nos formations peuvent être adaptées quel que soit le format.
  • Contactez notre référent handicap pour tout besoin d'aménagement : Maxime Hannedouche - maxime.hannedouche@campusenr.com - réponse sous 48 h ouvrées ; nous étudions la faisabilité avec vous et, le cas échéant, vous orientons vers les acteurs compétents (MDPH, Agefiph IDF, Cap Emploi, FAGERH).